نخستین دلیلی که آمریکایی ها را به ترک محل کار خود متقاعد می کند آن است که آنها احساس می کنند تلاش های شان هرگز به رسمیت شناخته نمی شود. سازمان ها و شرکت هایی که برای تقدیر از تلاش های کارکنان خود برنامه ریزی می کنند، 31درصد از شرکت ها و سازمان هایی که برنامه مشخصی برای به رسمیت شناختن تلاش های کارمندان شان ندارند، کمتر دچار ضرر و زیان می شوند.
در ادامه می توانید فایل اینفوگرافیک مربوطه را به طور رایگان دانلود نمایید.