جملات الهام بخش برترین مدیران دنیا درباره رهبری مؤثر

اگر قرار است به عنوان یک رهبر، الگوی افرادی باشید که از شما پیروی می کنند، باید بتوانید زندگی کارمندانتان، شرایط اجتماع و حتی جهانتان را بهتر کنید.

به گزارش زومیت،رهبر بودن وظیفه ی آسانی نیست، بلکه به سخت کوشی، شجاعت و ریسک پذیری نیاز دارد. توانایی یافتن راه حل ها، حل مشکلات و بهبود امور، عناصر اصلی یک رهبری موفق هستند. استیو جابز نه تنها امپراتوری اپل را ساخت، بلکه محصولاتی خلق کرد که جهان تکنولوژی را دگرگون کردند. مارک زاکربرگ کارش را با ساخت یک شبکه ی اجتماعی کوچک در هاروارد شروع کرد و نهایتاً توانست شرکتی را رهبری کند که نزدیک به دو میلیارد انسان را از کل نقاط جهان به هم مرتبط می کند.

برای اینکه بتوانیم مدیر و رهبر بهتری باشیم، چرا به افرادی که دنیایی که امروز را شکل داده اند، رجوع نکنیم؟

«وظیفه ی من این نیست که به کارمندانم آسان بگیرم، بلکه این است که آن ها را به انسان های بهتری تبدیل کنم.» استیو جابز

«یک صدا، می تواند شروعی برای تغییر فضا باشد.» باراک اوباما

«رهبر کسی است که از درهم ریختگی، ترتیب؛ از ناسازگاری، هماهنگی و از سختی ها، فرصت ها را به وجود می آورد.» آلبرت انیشتین

«کار من به عنوان رهبر این است که اطمینان حاصل کنم تک تک افراد شرکت، فرصت هایی فوق العاده دارند و حس کنند تأثیری پرمعنا بر جای می گذارند.» لری پیج

«هنوز هم شجاعانه ترین کار این است که از فکر خودت استفاده کنی، آن هم با صدای بلند!» کوکو شانل

«مهم ترین مشخصه ای که یک رهبر می تواند داشته باشد، توانایی آموختن است.» شریل سندبرگ

«بخشی از فرهنگ هر شرکت، وابسته به مسیری است که طی شده و  چیزهایی که در طول راه فرا گرفته اید.» جف بزوس

«به نظر من کیک پختن هم تراز با اداره ی یک امپراتوری توسط ملکه ویکتوریا است. تفاوتی در جدی گرفتن کارها وجود ندارد.» مارتا استوارت

«اگر می خواهید چیزی فوق العاده بسازید، باید بر این موضوع تمرکز کنید که می خواهید چه تغییری در جهان به وجود بیاورید.» مارک زاکربرگ

«هر زمان می خواهید کاری انجام دهید، طوری آن را انجام دهید که گویی کل جهان در حال تماشای شما است.» توماس جفرسون