امروزه کارمندان بیش از هر زمان دیگری تغییر شغل می دهند و علت این کارشان معمولاً مدیران هستند. در واقع تحقیقات نشان می دهند از هر دو کارمند، یک نفر به دلیل مدیر مجموعه، کار را رها می کند.
اما چرا در محل کارهای امروزی کارمندان تا این حد با مدیران به مشکل برمی خورند؟
حقیقت این است که مدیریت اشخاص، یکی از سخت ترین مشاغل...
قابل درک است. هیچ گاه زمان کافی وجود ندارد. وظایف جدید و اتفاقاتی که نیاز به رسیدگی دارند، هر روز به لیست کارها اضافه می شوند.
در واقع زندگی یک کارآفرین آنچنان که رسانه ها نشان می دهند، جذاب نیست. این شغل فعالیت روزانه ای با نقاط بسیار عالی و ساعات بسیار سخت و طاقت فرساست.
به همین دلیل کارآفرینان پرمشغله باید تمامی...
برای درک این موضوع که وب سایت شما ابزار مناسبی برای کسب وکار است یا خیر، نیازی به یک متخصص ندارید. معیارهای استانداردی مانند کارآمدی وب سایت، اطلاعات ارائه شده، ارتباط سریع و فراخوان های مقبول تنها تعدادی از ویژگی هایی هستند که باید در وب سایت خود به دنبال آنها باشید.
اگر علاقه دارید سریعاً از این موضوع که آیا وب سایت...
گزارش جدید مرکز مطالعات طول عمر دانشگاه استنفورد با تمرکز بر دو حوزه اصلی ثبات اقتصادی یعنی داشتن مسکن و بازنشستگی، نگاهی به امنیت مالی آمریکایی ها در مراحل مختلف زندگی داشته است. پس از چندین نسل، آمریکایی ها دارند در این زمینه کم می آورند.
مردم آمریکا امروزه بیشتر از نسل های قبل از خود عمر می کنند، امری که در نظر عده...
کارفرماها با چالش های منحصر به فردی روبه رو هستند. در اینجا به راه هایی رویارویی با این چالش ها اشاره شده است.
مالکیت کسب و کار همواره با مجموعه ای منحصر به فرد از مسئولیت ها و بارهای عاطفی و احساسی همراه است. حجم بالای توقعات اسپانسرها و تلاش برای نگاه داشتن جریان مالی می تواند بسیار سخت و طاقت فرسا باشد.
هر که آر...
کلاس های کسب و کار برای کارآفرینی پیش شرط نیستند و برخی از بنیانگذاران شرکت های نوپا کسانی بوده اند که ترک تحصیل کرده اند، اما بسیاری دیگر می گویند از دوره های تحصیلی و فرصت های یادگیری تجربی که بر مبانی کارآفرینی متمرکز بوده ، بهره مند شده اند.
جاشوا ریوز (Joshua Reeves)، مدیر اجرایی خوش صحبت یک شرکت نوپا در زمینه مز...
احتمالاً این مسائل برای تان آشناست؛ گروهی که آنها را برای شرکت در جلسه به اتاق فرا خوانده اید تمرکز حواس ندارند و به یکجا خیره شده اند و یا به تلفن همراه خود نگاه می کنند. هنگامی که سوالی می پرسید، جز یک یا دو نفر که کاملاً بحث را در دست خود گرفته اند، کسی پاسخ نمی دهد.
لزومی ندارد جلسات اداری اینگونه باشند، گرچه که م...
بیل بلیچیک (Bill Belichick)، مربی تیم New England Patriots، یکی از پردرآمدترین مربیان لیگ فوتبال آمریکایی است. Forbes حقوق او را در سال 2013، 7.5 میلیون دلار تخمین زده است. دستمزد وی با توجه به سابقه مربیگری اش منطقی به نظر می رسد. بلیچیک اولین کسی است که تعداد دو رقمی پیروزی در 13 فصول متوالی را به ثبت رسانده و دومین...
هزاران مقاله در مورد چگونگی تامین سرمایه برای استارتاپ خود نوشته شده اند، اما در مورد اینکه این سرمایه چگونه هزینه شود بسیار کم نوشته شده است. من 21 میلیون دلار دور دوم (Series B) خود را زنده می کنم و با غرور در راس یکی از استارتاپ های اروپایی در حال پیشرفت سریع، این مساله را به طور مستقیم حل می کنم. در دور هسته (seed...
عملکرد کارکنان یکی از نگرانی های رو به افزایش صاحبان کسب و کار است. بسیاری از آنان اقداماتی در جهت راضی و پربازده نگاه داشتن کارکنان شان انجام می دهند. شرکتی در نیوزیلند، به نام Perpetual Guardian، اخیراً روزهای کاری را از 5 روز، به 4 روز در هفته تغییر داده و دریافته است اعضای گروهش ضمن انجام همان میزان کار، استرس کمتر...
شما در شرف دریافت مدرک مدیریت راهبردی کسب وکار (MBA) و جویای یک کار عالی هستید. شما می خواهید مدیریت یک شرکت را برعهده داشته باشید، اما نه تجربه لازم برای استخدام شدن به عنوان مدیرعامل را دارید و نه ایده ای عالی برای شروع کسب وکار خود. نظرتان راجع به خرید یک شرکت کوچک آینده دار و تبدیل شدن به یک مدیر عامل چیست؟
این ات...
ایده های کسب وکار زمانی به سراغ شما خواهند آمد که کمترین انتظار را دارید، اما گاه باید به مغز خود فشار بیاورید تا ایده ای قابل تامل بیابید. هنگامی که فکر می کنید ایده تمام عیار را پیدا کرده اید، به انجام برخی تحقیقات به منظور حصول اطمینان از قانونی بودن و وجود بازار برای آن نیاز خواهید داشت. همچنین مطمئن شوید راهنمای گ...
رفتار اثربخش کار دست کم مستلزم سه شرط است؛ اولا، لازم است که به انجام وظایف مبادرت شود، صرف نظر از این که این وظایف چه باشند. ثانیا، تعارض خصمانه و پرخاشگری باید به اندازه کافی مهار شوند تا تضعیف کننده نگشته و آنقدر وقت و کوشش مصروف آنها نشود که نتوان به حصول اهداف نایل آمد. سرانجام، در صورتی که شغل ایجاب کند باید برای...
از زمان رسوایی کمبریج آنالیتیکا (Cambridge Analytica) و واکنش رسانه ها در مورد تأثیرات منفی رسانه های اجتماعی در زندگی ما، کاربران دسته دسته از فیس بوک فاصله گرفتند. در واقع طبق گزارش مرکز تحقیقات پیو (Pew Research)، تا 40درصد از کاربران ایالات متحده برای مدت ها –گاه تا هفته ها– حساب فیس بوک خود را چک نمی کردند.
این ک...
از جمله مهم ترین عواملی که میزان وفاداری کارمندان را افزایش داده و آن ها را تشویق به تلاش فوق العاده خواهد کرد، نحوه رفتار مدیریت به آنها است. فراموش نکنید که محیط کاری از جمله معیارها و عوامل مهم رضایت شغلی افراد محسوب شده و در کنار سطح درآمد، می توان مهم ترین خواسته هر کارمندی دانست. اگرچه برخی از مدیران را می توان م...