اصول کسب و کار

7 سال پیش

عرضه نظریه ای برای انگیزش کار (قسمت سوم)

روال کاهش تنش و افزایش سازمانی آدمز

بنا بر نظر آدمز (1965)، نابرابری را می توان به شرح زیر تعریف کرد: هرگاه شخص ادراک کند که نسبت دروندادهای او به بازده هاش در مقایسه با نسبت دروندادهای دیگری به بازده های او نابرابر است برایش احساس نابرابری پدید می آید. این امر ممکن است هنگامی روی دهد که (الف) وی و دیگری رابطه مبادلاتی مستقیمی با هم داشته باشند و یا(ب)...

7 سال پیش

6 راهکار برای کنار آمدن با مدیران سمی

اگرچه از جمله معیارهای رضایت شغلی افراد، نحوه رفتار مدیریت با آن ها است، با این حال واقعیت این است که این امر حالتی کاملا ایده آلی داشته و نمی توان آن را در تمامی شرکت ها یافت. تحت این شرایط راهکار بسیاری از افراد ترک شرکت و حضور در فضایی مناسب تر است. اگرچه این تصمیم مناسب به نظر می رسد، با این حال با نگاهی عمیق به ای...

7 سال پیش

100 توصیه مهم کارآفرینان برتر در راستای موفقیت در کسب و کار (قسمت سوم)

در شماره های پیشین به 69 توصیه مهم کارآفرینان برتر در راستای موفقیت در کسب وکار اشاره کردیم و حال به ادامه آنها می پردازیم. 70-روش انجام کارها را تغییر دهید این امر که انتظار داشته باشید که افراد تا پایان دوره کاری خود، یک اقدام تکراری را انجام دهند، در درازمدت انگیزه و راندمان آن ها را تحت تاثیر شدید قرار خواهد داد....

7 سال پیش

عرضه نظریه ای برای انگیزش کار (قسمت دوم)

منطقی باش و فرق میان موفقیت و شکست را بدان

فرض کنید وظایف متعددی را که بسیار شبیه به هم هستند به شما محول کنند تا انجام دهید و شما متوجه شوید که در انجام همه آنها نسبتا بی کفایت هستید. اگر شخصی منطقی و تا اندازه ای هوشمند باشید و بتوانید موفقیت را از شکست تمییز بدهید این امر بی شک سبب می شود که ارزیابی ضعیفی از قابلیت های خود در انجام آن وظایف به عمل آورید. وقت...

7 سال پیش

100 توصیه مهم کارآفرینان برتر در راستای موفقیت در کسب و کار (قسمت دوم)

در شماره های پیشین به 37 توصیه مهم کارآفرینان برتر در راستای موفقیت در کسب وکار اشاره کردیم و حال به ادامه آنها می پردازیم. 38-پیشرفت خود را متوقف نسازید در بسیاری از موارد مشاهده شده است که برخی از برندها با کسب اولین موفقیت خود اقدام به متوقف ساختن اقدامات خود می کنند. دلیل این امر نیز از نگاه آن ها به این خاطر است...

7 سال پیش

عرضه نظریه ای برای انگیزش کار(قسمت اول)

محیط های روانشناختی منجر به عملکرد اثربخش کار می شوند

تاریخچه پژوهش مربوط به نیاز پیشرفت عموما منجر به نتیجه گیری هایی آمیخته شده است، هرچند که پژوهش اخیر تاییدکننده است. هوندال (1971) بازرگانان کارآفرین را در هندوستان مطالعه کرده و داویز(1969) صعود و افول تمدن مینوآن را مرد مطالعه قرار داده است. این دو مطالعه در چارچوب نظریه مک کللند انجام گرفته و هر دو برای آن شواهد کا...

7 سال پیش

100 توصیه مهم کارآفرینان برتر در راستای موفقیت در کسب و کار

شروع یک کسب وکار می تواند به عنوان مهم ترین چالش کارآفرینان محسوب شود. این امر که سرنوشت و رشد یک شرکت کاملا به تصمیمات مدیریتی شما بستگی داشته باشد، بدون شک اهمیت کار را افزایش خواهد داد. در این رابطه ضروری است تا کارآفرینان از آمادگی لازم جهت رو به رو شدن با چالشی جدید، برخوردار باشند. در غیر این صورت اولین تجربه آن...

7 سال پیش

100 توصیه مهم کارآفرینان برتر در راستای موفقیت در کسب و کار (قسمت اول)

7 سال پیش

5 سؤال درباره بازنشستگی که در اولین فرصت باید به آنها جواب بدهید

چه زمانی می خواهید بازنشسته شوید؟ این سؤال را غالباً در جلسات آموزشی، وبینارها و کارگاه های رفاه اقتصادی از شرکت کنندگان می پرسم. اکثر افراد دست کم ایده ای کلی درباره زمانی دارند که می خواهند به وضعیت آزادی اقتصادی برسند، کار کردن را متوقف کنند یا فصل دیگری از زندگی شان را شروع کنند. برخی از شنیدن این سؤال به وجد می آی...

7 سال پیش

4 نکته مدیریتی فیلم Deadpool 2

ددپول نام ابرقهرمانی از دنیای مارول است که در سال گذشته قسمت دوم آن به اکران درآمد. اگرچه این فیلم در ژانر اکشن و کمدی است، با این حال در دل فیلم نامه آن نکات مدیرتی جالبی وجود دارد که در ادامه به بررسی آن خواهیم پرداخت. 1-مصاحبه را تنها راهکار استخدامی خود ندانید در قسمتی از فیلم، شخصیت اصلی(ددپول) به دنبال تشکیل...

7 سال پیش

چین در حال دستیابی به بزرگ ترین اقتصاد مبتنی بر نوآوری در دنیاست

ایجاد بزرگ ترین اقتصاد مبتنی بر نوآوری در چین

در نسل اخیر بیش از 300 میلیون نفر از شهروندان ساکن روستاها که عمدتاً کشاورز بودند ضمن مهاجرت به شهرها در کارخانجات صنعتی مشغول به کار شدند. شاید این پیشامد در حوزه تبدیل نیروی کار روستایی به متقاضیان امور شهری، بزرگترین اتفاق اقتصادی در قرن های اخیر باشد. این رویداد در آمریکا و اروپا کتمان می شود و تنها در خبرهایی جست...

7 سال پیش

6 معیار برای رده بندی و ارزیابی مخاطرات

تجارت نوعی جنگ است؛ این جمله در میان افراد جویای نام در وال استریت بسیار رواج دارد. CARVER یکی از ترفندهای دنیای تجارت است که به منظور رده بندی و ارزیابی تهدیدها و فرصت ها در زمان جنگ جهانی دوم ساخته شده است. CARVER که اکنون تحت عنوان CARVE شناخته می شود، در اصل توسط تحلیلگران و به منظور تعیین زمان مناسب جهت به زمین ان...

7 سال پیش

زمانی که صندوق های سرمایه گذاری به شما «نه» می گویند

صندوق های سرمایه گذاری جواب منفی می دهند؟ این صندوق ها از هر ۱۰۰ طرح کسب وکار، تنها یک مورد را برای سرمایه گذاری انتخاب می کنند. نکته مهم دیگر این است که آنها هر طرح کسب وکاری که به دست شان می رسد را نمی خوانند. صندوق های سرمایه گذاری آمریکا تنها بر روی ۰.۱تا ۰.۲ درصد از استارتاپ های آمریکا سرمایه گذاری می کنند. استیو...

7 سال پیش

اهمیت مهارت های ارتباطی و 4 روش بهبود آنها

شاید به نظر شما فعالیت شرکت به خوبی در حال پیشروی است و وظایف به درستی و در زمان مناسب به پایان می رسند، اما احتمال اغماض عنصر کلیدی لازم برای ایجاد محیط کاری پربازده و لذت بخش از سوی شما وجود دارد؛ این عنصر کلیدی ارتباطات است. برخلاف باورهای موجود، تبعیت کارمندان از دستورات شما صرفاً به معنای قدرت تان در برقراری ارتبا...

7 سال پیش

شما از کدام دسته بنیانگذاران هستید؟

افراد زیادی برای کارآفرینی تلاش کرده، اما تعداد کمی در آن موفق شده اند. افرادی که مستعد و خوشبین و برای ساخت شرکت و سرپا نگاه داشتن آن عزم راسخ داشته باشند، بسیار کمیاب هستند. رسالت من به عنوان سرمایه گذار در استارتاپ ها، یافتن و پروراندن چنین استعدادهایی و از میان برداشتن چالش های سد راه موفقیت شان است. اما اگر این چا...