اصول کسب و کار

4 سال پیش

معمای انتخاب میان کار اصلی و جانبی

چه زمانی باید کار اصلی تان را برای کار جانبی ترک کنید؟

مدیریت کسب و کارهای نوپا و مستقل همیشه ایده بسیار جذابی به نظر می رسد. در کنار این امر ترک شغل اصلی و فعالیت در حوزه مورد علاقه افراد نیز همیشه وسوسه کننده است. با این حساب کارآفرینان به طور مداوم میان انتخاب کار مورد علاقه شان و ادامه فعالیت در حوزه ای شغل اصلی آنها محسوب می شود، درگیر هستند. دست زدن به انتخاب در این...

4 سال پیش

برگزاری رویدادهای پاپ آپ؛ ایده ای اقتصادی برای بازاریابی

اگر شما هم مثل بسیاری از کارآفرینان دیگر در سراسر دنیا به دنبال ایده های تازه و خلاقانه برای تاثیرگذاری بر روی مشتریان تان هستید، به احتمال زیاد رویدادهای پاپ آپ جذابیت ویژه ای برای تان خواهد داشت. امروزه با کاهش اثرات همه گیری کرونا تمایل برندها برای برگزاری انواع رویداد به طور قابل ملاحظه ای افزایش پیدا کرده است. تنه...

4 سال پیش

توسعه کسب و کار و حفظ مشتریان با 3 راهکار استراتژیک

آیا شما به دنبال توسعه کسب و کارتان هستید؟ این امر در میان بسیاری از کارشناس های کسب و کار دارای محبوبیت و شهرت فزاینده ای است. بنابراین فرآیند توسعه کسب و کار باید برای شما نیز مهم و ضروری باشد. امروزه اگر برندی به فکر توسعه کسب و کارش نباشد، خیلی زود از عرصه رقابت در بازار کنار خواهد رفت. البته این امر به معنای ساده...

4 سال پیش

3 وظیفه اصلی رهبران تجاری در دنیای کسب و کار امروز

امروزه انتظارات از مدیران و به ویژه رهبران تجاری به طور قابل ملاحظه ای افزایش پیدا کرده است. همین امر فشار کاری بالایی بر روی رهبران تجاری، به ویژه در ابتدای فرآیند کسب و کارشان، ایجاد می کند. متاسفانه برخی از رهبران تجاری آمادگی لازم برای کنار آمدن با چنین شرایطی را ندارند. درست به همین خاطر به محض مواجهه با مشکلات کا...

4 سال پیش

چگونه تقویم کاری اعضای شرکت را طراحی کنیم؟

مدیریت برنامه کاری اعضای شرکت کار ساده ای نیست. اینکه کارکنان یک شرکت در چه روزها و ساعت هایی باید در شرکت حضور داشته باشند، مسئله ساده ای به نظر می رسد. با این حال در طول دو سال اخیر بروز مشکلات متعدد در زمینه حضور کارمندان در محل کار مشکلات ناشی از برنامه ریزی کاری شان را به شدت افزایش داده است. اگر شما هم در عرصه کس...

4 سال پیش

حفظ کارمندان شرکت با استراتژی های کاربردی

گاهی اوقات کارمندان یک شرکت برای مدت زمانی طولانی با تیم مدیریتی کنار آمده و سال های طولانی در آن سازمان کار می کنند. بی شک این الگو برای تمام برندها ایده آل به نظر می رسد. با این حال در واقعیت کمتر مواردی در این رابطه قابل مشاهده است. بسیاری از برندها در عمل به طور مداوم با نیاز به استخدام نیروی کار تازه به جای کارمند...

4 سال پیش

راهکارهای کاهش خطای نیروی انسانی در شرکت های تولیدی

تا همین چند وقت پیش یکی از دردسرهای دائمی کارآفرینان در شرکت های تولیدی وجود اشتباهات انسانی بسیار گسترده بود. این امر بر روی کیفیت نهایی محصولات تاثیر بسیار گسترده ای داشته و نارضایتی شدید مشتریان را به همراه داشت. اگر شما هم آن دوران را به یاد می آورید، احتمالا حالا دیگر می توانید با خیال راحت نسبت به فعالیت تولیدی ا...

4 سال پیش

راهکارهایی برای تامین مالی در عرصه کارآفرینی

چطور وضعیت مالی کسب و کار کوچک مان را تضمین کنیم؟

راه اندازی یک کسب و کار تازه هرگز گزینه ارزان قیمتی نیست. آزمایش محصولات تازه، جست و جو برای بازارهای هدف و تعامل حرفه ای با مشتریان نیازمند زمان و همچنین بودجه قابل ملاحظه ای خواهد بود. درست به همین خاطر شما باید همیشه توجه ویژه ای به فرآیند راه اندازی کسب و کار تازه داشته باشید، در غیر این صورت شاید خیلی زود رویاپردا...

4 سال پیش

معرفی کتاب های مدیریتی: نکات طلایی مدیریت کسب و کار از زبان حرفه ای ها

عرصه مدیریت کسب و کار بی برو برگشت برای همه مردم دنیا جذاب است و قطعا جایگاه ویژه ای در لیست بلندبالای آرزوهای کارآفرینان دارد. البته این رویای شیرین تا زمانی ادامه دارد که لازم نباشد برای تبدیل شدن به یک مدیر همه فن حریف دست به کار شد. هرچه باشد دنیای مدیریت با کسی شوخی ندارد و یک اشتباه از سوی کارآفرینان کافی است تا...

4 سال پیش

موفقیت در حوزه سئو به عنوان کارآفرین مستقل

فعالیت به عنوان یک کارآفرین مستقل همیشه جذابیت بسیار زیادی دارد شما در این صورت دیگر نیازی به پذیرش نکات مدیران ارشد و همچنین هماهنگ ساختن فعالیت تان با خواسته های هیأت مدیره را ندارید. این امر به معنای مدیریت شما بر تمام بخش های کاری تان است. همین امر برای بسیاری از کارآفرینان جذابیت بالایی داشته و به آنها برای شروع ف...

4 سال پیش

بررسی دلایل شکست کسب و کارها در کسب سود

چرا بعضی از کسب و کارها درآمدزایی ندارند؟

براساس موسسه آمار و اطلاعات ملی کسب و کار در ایالات متحده، نزدیک به 90 درصد از کسب و کارهای تازه تاسیس با شکست مواجه می شوند. این میزان از شکست استارت آپ ها آینده بسیار غیرمطمئنی را پیش روی فعال های این حوزه قرار می دهد. در این میان توجه به شکست نیمی از کسب و کارهای کوچک قبل از رسیدن به پنج سالگی برندشان هم قابل ملاحظه...

4 سال پیش

ویژگی های شخصیتی کارآفرینان موفق چیست؟

کارآفرینان برجسته و موفق در سراسر دنیا برای تاثیرگذاری بر روی مخاطب هدف و بهبود وضعیت برندشان در بازار از ابزارهای بسیار زیادی استفاده می کنند. آنها به طور معمول مهارت‏ های بسیار زیادی نیز در این رابطه دارند. بنابراین فرآیند تاثیرگذاری بر روی مخاطب هدف برای این دسته از افراد بسیار ساده محسوب می شود. البته در این می...

4 سال پیش

اشتباهات رایج بازنشسته ها

بدون شک بازنشستگی پایان کار افراد نبوده و فرصتی است که بتوانید یک تجربه جدید را داشته باشید. با این حال طبیعی است که اگر در این زمینه حرفه ای اقدام نکنید، تجربه تلخی را خواهید داشت که می تواند این مقطع را به یک کابوس واقعی تبدیل کند. بدون شک آگاهی از اشتباهات رایج و اقداماتی که نباید انجام شود، بیش از 70 درصد مشکلات را...

4 سال پیش

تکنیک های مدیریت تعارض سازمانی: راهنمایی کامل برای مدیریت بهینه کشمکش های کاری

اختلاف نظر یا بگو مگو اتفاق تازه ای در زندگی روزمره نیست و هر جایی ممکن است مثل غول مرحله آخر بازی های کامپیوتری جلوی پای آدم سبز شود. اصلا هم فرقی ندارد شما در یک جلسه مهم کاری درباره معاملات چند میلیون دلاری صحبت کنید یا اینکه در دورهمی های خانوادگی مشغول بحثی عادی باشید؛ در هر صورت جر و بحث های رایج یا حتی تعارضات ع...

4 سال پیش

کسب و کارهای کوچک و بهبود تجربه مشتریان از برند

توسعه کسب و کار هرگز کار ساده ای نیست. بسیاری از برندها در این مسیر با مشکلات عمده ای مواجه هستند. بنابراین اگر شما به دنبال ایجاد تغییراتی در وضعیت برندتان هستید، باید از همان گام اول تکنیک های حرفه ای را مد نظر قرار دهید. این امر به شما فرصت بسیار خوبی برای تاثیرگذاری بر روی مشتریان می دهد. چنین توصیه هایی برای کسب و...