فرهنگ برند، یک فرهنگ شرکتی است که در آن کارکنان «با ارزش های برند» زندگی می کنند. آنها برای حل مشکلات و تصمیم گیری های داخلی و همچنین ارائه تجربیات مشخص شده به مشتریان خارج از سازمان از چارچوب هایی که تعریف شده، استفاده می کنند. این نتیجه ا...
مدیریت استعداد، در واقع تعهد سازمان به استخدام، حفظ و توسعه کارکنان مستعد در بازار کار است. این مقوله زمانی مفید واقع می شود که تمام فرآیندهای کاری و سیستم های مربوط به حفظ و توسعه نیروی کار برتر را شامل شود. به گزارش مدیر اینفو، مد...
تا الان در خصوص تعاریف اولیه فروش و ارتباط مؤثر، ضرورت ها و اهمیت آن به صورت کلی صحبت و با چند مثال ساده برخی اشتباهات روزمره در ارتباط مؤثر را بیان کردم. در بخش دوم در خصوص راه های نفوذ در دیگران صحبت و در نخستین راه تعریف و تمجید (ارضای ح...
وقتی چند نفری دور هم جمع می شدند هر کس یک نقشه ای برای موفقیت پیشنهاد می داد. سرانجام همه آنها به این تصمیم رسیدند که باید تبلیغات وسیعی برای محصولات شرکتی که هنوز یک سال از عمرش نگذشته، راه بیندازند تا بتوانند سهمی از بازار را به دست...
در اطراف همه ما آدم هایی هستند که بی آنکه وجود و حضور آنها سودی به حال ما داشته باشد مدام با تفکرات منفی باورهای منفی می سازند و سعی می کنند ما را از کسب و کار بازدارند. این دسته از افراد عموما از افعال منفی استفاده می کنند و در برابر هر طر...
این جمله ای است که بسیاری از مدیران در موقع رویارویی با مسائل و مشکلات به وجود آمده از درون یا برون شرکت از خود می پرسند تا بتوانند با ایجاد استراتژی های بازدارنده و کنترلی از به وجود آمدن بحران در شرکت جلوگیری کنند. باید بدانید شرکت شما ب...
تعداد شتاب دهنده های ایرانی به میزان قابل توجهی افزایش پیدا کرده است. به گزارش آینده نگر، تعداد بالای شتاب دهنده های کسب و کار در اکوسیستم استارت آپ های ایرانی از ایجاد یک حباب خبر می دهد چراکه بیشتر این شتاب دهنده ها هم اصولی کار نمی...
تا الان در خصوص تعاریف اولیه فروش و ضرورت ها و اهمیت آن به صورت کلی صحبت کردیم و با چند مثال ساده برخی اشتباهات روزمره در ارتباط مؤثر را بیان کردم، حال می خواهم تعریف کلی از ارتباط مؤثر را برای تان بیان کنم و چند راه حل ساده برای نفوذ در دی...
باور مثبت عامل تعیین کننده ای در موفقیت کسب و کار به شمار می رود. هر چه قدر باور تو به کسب و کارت بیشتر باشد به همان مقدار موفقیت مالی تو هم افزون تر خواهد بود. وقتی تو به کسب و کارت باور داشته باشی موقعیت و افراد در مسیر درست تو قرار می...
تا الان در خصوص تعاریف اولیه فروش و ضرورت ها و اهمیت آن به صورت کلی صحبت کردیم. من دیگر لازم نمی بینم در خصوص اهمیت این موضوع در زمانی که در آن زندگی می کنیم صحبت کنم. ما متوجه شدیم یکی از مشکلات اصلی هر انسانی کنار آمدن با مردم است. این مر...
اگر تا به حال کسب و کاری را اجرایی کرده باشید ، احتمالا برای تان پیش آمده که در مهمانی ها با افراد در مورد ظرفیت ریسک پذیری بالای تان صحبت کرده باشید یا اعتراف کنید تا زمانی که افراد به حقوق ماهانه و بیمه درمانی ناشی از کار کارمندی چشم دارن...
براساس تحقیقات انجام شده، فرهنگ سازمانی، ویژگی های محصول، شخصیت برند و دلبستگی (وابستگی یا علاقه)، ابعاد چهارگانه فرهنگ برند هستند. اگرچه فرهنگ برند در فرهنگ سازمانی ریشه دارد ولی فرهنگ شرکت مفهومی پیچیده تر از ویژگی های سطح شرکت و سطح محصو...
موفقیت در کسب و کار به اعتماد به نفس تو بر می گردد. تو باید برای موفقیت آماده باشی و به خودت اعتماد داشته باشی. اعتماد به نفس باعث می شود باورت قلبی شود و تو را در راه موفقیت قرار دهد. یکی ازدلایل شکست های افراد در کسب و کارها نبود اعتماد...
فروش یعنی متقاعد کردن یک یا چند نفر جهت انجام یک کار و فعالیت که این فعالیت می تواند ترغیب یک کودک جهت انجام تکالیف شب، ازدواج یک نفر با شما، یا مبادله یک خدمت یا کالا و هزاران مثال دیگر باشد. به طور کلی همه انسان ها به خصوص در قرنی که در ح...
یکی از آفات کسب و کارها، باورهای منفی است که تو نسبت به آن داری و هرچقدر باورهای تو نسبت به آن نوع از کسب و کار منفی تر باشد، بازدهی و خروجی مالی کمتری خواهی داشت و شاید حتی آرام آرام تو را به سوی بحران و ورشکستگی بکشاند. بنابراین اگر به...